Seminaras „Finansai personalo specialistams” 2009-06-23

Reikalavimai personalo specialistų verslui siūlomiems sprendimams didėja, o šių dienų ekonominė situacija diktuoja savo sąlygas. Turime suteikti aukštesnio lygio paramą verslui nuolat mažindami išlaidas. Dažnas mūsų profesijos atstovas dėl to jaučiasi tarsi užspaustas kampe… Bet ar realiai suvokiame tokių sprendimų būtinumą? Ar galime sau ir įmonės sau ir įmonės darbuotojams paaiškinti, kaip apskritai įmonės finansinė padėtis veikia mūsų sprendimus?
PVPA personalo specialistų komanda parengė seminarą „Finansai personalo specialistams“ , kuris padės:
  • Suprasti pagrindinius finansinius terminus ir įgyti žinių apie finansų valdymą;
  • Išmokti skaityti, analizuoti ir įvertinti pagrindinę įmonės finansinę informaciją;
  • Išmokti įvertinti įmonių ar padalinių veiklos efektyvumą, naudojantis pelningumo, efektyvumo, likvidumo rodikliais;
  • Sužinoti, kokie finansiniai rodikliai gali būti taikomi personalo vadyboje, kuriuos iš jų personalo vadovas gali įtakoti;
  • Išmokti įvertinti, kiek kainuoja įmonei personalo skyrius, naujai samdomas ar esantis darbuotojas, etatų mažinimas, mokymai ir t.t.
  • Suprasti, kas tai yra įmonės biudžetas ir kaip jis formuojamas. Įvertinti planavimo, finansavimo, organizavimo bei kontroliavimo svarbą kasdieninėje įmonės veikloje.

Seminaras skirtas: personalo vadovams ir specialistams, kurie  nori suprasti įmonės finansus ir efektyviais sprendimais daryti įtaką įmonės verslo rezultatams.

Lektorė: Ramunė Černeckienė, daugiau nei 10 metų dirbusi ir derinusi finansų bei personalo vadovės funkcijas Pfizer korporacijos įmonėse Lietuvoje.  Ekonomikos magistrė, finansų srities ekspertė, baigusi vadovų ugdymo programą Čikagos Universiteto Verslo mokykloje. Šiuo metu dirba Pfizer korporacijoje rizikos ir kontrolės valdymo vadove,  atsakinga už Pfizer įmonių verslo procesų kontrolę ir rizikos minimizavimą  20-je Europos valstybių. Ramunė turi puikius bendravimo su auditorija įgūdžius, kuriuos įgijo nuolat rengdama ir vesdama mokymus Pfizer kompanijos darbuotojams. Vedė PVPA forumą “Finansai personalo specialistams”.

Detali informacija apie renginį
Pirmą kartą organizuojamam seminarui siūlome išskirtines kainas:
250 lt – PVPA nariams,
– 350 lt – ne PVPA nariams.
Į kaina įskaičiuota mokymų medžiaga, kavos pertraukos ir pietūs.
Seminaras vyks 2009 06 23 d. viešbutyje “Vila Valakampiai” Vaidilutės 6A, Vilniuje.
Seminaro pradžia  9 val., trukmė 8 val.
Registracija: internete arba el. paštu info@pvpa.lt  iki 2009 m. birželio 15 d.
Daugiau informacijos suteiks Renata Starkienė el. paštu renata@pvpa.lt arba tel. 8 614 03799.

Tyrimas apie personalo valdymo ir mokymų aktualijas

Tyrimas apie personalo valdymo ir mokymų aktualijas

Šiuo metu Personalo valdymo profesionalų asociacija ruošia forumąmokymų organizacijose tema. Forumas vyks birželio mėnesį. Tuo tikslu atliekame tyrimą apie personalo valdymo ir mokymų organizacijose aktualijas.

Tyrimo rezultatai bus aptariami forumo metu bei skelbiami šioje svetainėje.

 

Maloniai prašome skirti keletą minučių savo brangaus laiko ir  iki 2009-05-25 atsakyti į šioje anketoje pateikiamus klausimus.

 

Iš anksto dėkojame!

Praktinės diskusijos „Efektyvus susitarimas darbuotojų atleidimo atveju” medžiaga

2009-05-14 įvyko PVPA ir advokatų kontoros Raidla Lejins&Norcous organizuota praktinė diskusija „Efektyvus susitarimas darbuotojų atleidimo atveju”.

Pirmoje renginio dalyje UAB „ATEA” personalo vadovas Ernestas Letukas, „Kiti projektai” konsultantas, psichologas Ernestas Lapinskas ir advokatų kontoros Raidla Lejins&Norcous teisininkė Julija Lisovskaja iš savo perspektyvų pristatė ginčo kainą ir dinamiką.

Antroje dalyje dalyviai nagrinėjo 4 praktines situacijas ir pristatė savo sprendimo būdus bei įžvalgas, ką toje situacijoje galėjo padaryti įmonė ir personalo vadovas, kad ginčo būtų išvengta.

Renginio medžiaga:

Ernestas Letukas
Ernestas Lapinskas
Julija Lisovskaja

Shema (emocija vs formalizavimas)
Atmintinė atleidžiant darbuotojus

Praktinės situacijos ir dalyvių pasiūlyti sprendimai

Situacija Nr. 1, grupės sprendimas
Situacija Nr. 2, grupės sprendimas
Situacija Nr. 3, grupės sprendimas
Situacija Nr. 4, grupės sprendimas

Grupių rekomendacijos ginčų prevencijai

Praktinė diskusija “Efektyvus susitarimas darbuotojų atleidimo atveju” 2009-05-14

Organizatoriai: Personalo valdymo profesionalų asociacija ir advokatų kontora „Raidla Lejins & Norcous“

Laikas: 2009 m. gegužės 14 d ., 13 val.-17 val.
Vieta: Vadybos ir ekonomikos universitetas ISM, Arklių g. 18, Vilnius
Žmonių skaičius:  iki 30 asm.
Turinys: Renginio metu analizuojant konkretų atvejį (angl. case study) bus siekiama rasti atsakymus į klausimus:
  • kaip reikėtų paruošti darbuotoją atleidimo žiniai,
  • koks turėtų būti įmonės vadovo ir personalo vadovo vaidmuo pranešant šią nemalonią žinią,
  • ginčų prevencijos priemonės,
  • kaip elgtis jei atleistas darbuotojas nesiruošia „taikiai” palikti įmonės,
  • kokie galimi neteisminiai ginčų su darbuotojais sprendimo būdai,
  • kokios gali būti ginčo sprendimo teisme pasekmės ir kt.

Kadangi praktinė diskusija bus interaktyvi, kiekvienas dalyvis galės siūlyti savo analizuojamo atvejo sprendimo variantus, o bendros diskusijos metu specialistai pakomentuos, kokie sprendimai paprastai būna konstruktyviausi ilgalaikės perspektyvos požiūriu.

Dalyvauja:
Ernestas Lapinskas, VšĮ „Kitokie projektai“ partneris, konsultantas;
Ernestas Letukas, UAB „ATEA“ personalo vadovas;
Julija Lisovskaja,  advokatų kontoros „Raidla Lejins & Norcous“ darbo teisės grupės teisininkė.
Dalyvavimas forume PVPA nariams nemokamas. Ne PVPA narių dalyvavimo mokestis –200 lt.
INFORMACIJA Word formatu
Papildomą informaciją teikia PVPA vykdančioji direktorė Renata Starkienė tel. 8 614 03799 arba el. paštu renata@pvpa.lt.
Registracija SUSTABDYTA dalyvių skaičiui pasiekus numatytus 30 žmonių. Papildomi dalyviai bus priimti tik tuo atveju, jeigu atsisakys kas nors iš anksčiau užsiregistravusiųjų.

Seminaras MOTYVAVIMO GALIA: „MIEGANČIOS“ INICIATYVOS PAŽADINIMAS 2009-05-21

Amlico Life S.A. filialas Lietuvoje organizuoja Stephen Neale seminarą personalo vadovams ar atsakingiems už personalą įmonėje asmenims (gali būti direktorius, finansų direktorius ar pan.)

PVPA nariai – personalo vadovai – kviečiami dalyvauti į šį seminarą nemokamai.
PAGRINDINĖS SEMINARO TEMOS:
  •        Kas yra motyvavimas? Ugdomosios lyderystės vaidmuo.
  •        Kritiniai motyvavimo veiksniai ir kodėl įmonėms kartais nepavyksta.
  •        Darbuotojų savigarba.
  •        Motyvavimo vertybės, požiūriai ir įsitikinimai bei jų keitimas.
  •        Įmonės vertybės ir  motyvavimas: vertybių, kurios darbuotojams tikrai kažką reiškia, kūrimas.
  •        Emocijų, požiūrio, mąstymo ir elgesio jungimas.
  •        5 pagrindiniai skatinamieji faktoriai, neskaitant atlyginimo pakėlimo.
  •        Motyvuojantis vadovavimo stilius.
  •        KASH būdo naudojimas, ugdant darbuotojus, ir kaip nešvaistyti pinigų stažuotėms bei mokymams.
  •        Kaip pastebėti dalykus, kurių darbuotojas nenori keisti. Įtaka darbuotojo prieštaravimams.
  •        Kaip sukurti ir sėkmingai taikyti darbuotojų priėmimo į darbą, kontrolės ir veiklos peržiūros mechanizmus.
  •        Darbuotojų motyvavimas gyvybės draudimu – įmonės motyvavimo sistemos pamatas ir ilgalaikių santykių su darbuotoju kūrimas.
LEKTORIUS
Neseniai lietuvių kalba išleistos knygos „Emocinis intelektas“ bendraautoris ir „Baltic Management Institute“ (BMI) „Executive MBA“ programos dėstytojas STEPHEN NEALE.
SEMINARO DATA2009 m. gegužės 21 d.
VIETA:  viešbutis „Holiday Inn“, Šeimyniškių g. 1, Vilnius
REGISTRACIJA vyksta iki gegužės 6 d. elektroniniu paštu seminaras@aiglife.lt arba telefonais (8 5)  249 1733 / 249 1723.Seminaras kviečiamiems asmenims nemokamas. Kvietimas yra asmeninis, todėl maloniai prašome informuoti, jeigu negalėsite dalyvauti ir pageidausite kvietimą perduoti kitam asmeniui.
Daugiau informacijos rasite pridėtame buklete.

Maudynės gonge – renginys PVPA nariams perkeliamas į 2009-05-26

Kviečiame PVPA narius  2009 m.  gegužės 26 d. (antradienį) susipažinti ir pačius išbandyti įdomią atsipalaidavimo formą  – maudynes gonge.  Organizatorius – agentūras „Ūpas“. Renginys nemokamas.
Išsami informacija
Laikas: 2009-05-26 (antradienis) 17.30
Trukmė: 1,5-2 val.
Vieta:  psichologijos studija „Menas būti”, adresas Krivių g. 5 / Baltasis skg. 12 (Užupis) (važiuojant nuo Užupio angelo į kalniuką sukti kairiau, pavažiavus kelis šimtus metrų dešinėje yra naujas pastatas, iškart už jo – Baltasis skg. Studija įsikūrusi pusrūsyje, einant šaligatviu namo gale matysis iškaba „Menas būti”).
Dalyvių skaičius: 8-20 žm.
Registracija

Pasirašyta PVPA laimėto ESF projekto „Personalo valdymo specialistų praktinių kompetencijų ugdymas” sutartis

Praeitą savaitę pasirašyta PVPA laimėto ESF projekto Nr. VP1-1.1-SADM-01-K-01-075„Personalo valdymo specialistų praktinių kompetencijų ugdymas” sutartis. Bendra projekto suma 658 529 Lt, skirta parama 395 117 Lt.

Projekto metu 40 personalo valdymo specialistų turės galimybę tobulinti savo žinias ir įgūdžius I, II ir III lygio Personalo valdymo standarto mokymuose.

Projekte yra 15 partnerių. Šiuo metu tikslinami dalyvių duomenys, atsiradus laisvų vietų, kitą savaitę informuosime apie galimybę PVPA nariams prisijungti prie projekto. Dalyvavimas projekte projekto partnerims yra nemokamas, savu indėliu laikomas besimokančiajam jo mokymosi metu priskaičiuotas darbo užmokestis.

pasirasymo_nuotrauka_mazinta

Seminaras “Nuo informacijos į transformaciją: kitoks žvilgsnis į motyvaciją ir emocinę kompetenciją” 2009-04-28

Seminaras “Nuo informacijos į transformaciją: kitoks žvilgsnis į motyvaciją ir emocinę kompetenciją” 2009-04-28

Harmoningos asmenybės institutas  (HAI)  PVPA nariams organizuoja nemokamą seminarą“Nuo informacijos į transformaciją: kitoks žvilgsnis į motyvaciją ir emocinę kompetenciją”.

Seminaro data ir laikas:
Balandžio 28 d., antradienis
14:00 – 18:30 val.
Seminaro vieta:
Harmoningos asmenybės institutas
Trakų 9/1, Vilnius

Seminaro tikslai:

  • Iš naujo integruoti tai, kas įprasta, su naujausia gamtos ir žmogaus pažinimo informacija.
  • Giliau suvokti tai, kas valdo mūsų emocijas ir kas iš tikrųjų motyvuoja žmogų.
  • Atrasti naujus sėkmingo veiksmo kriterijus ir aptarti jų praktinį pritaikymą dalyvių įmonėse.

Seminaro temos:

  • Mąstyti kitaip
  • Jausti kitaip
  • Veikti kitaip
Seminaro metodika:
Paskaita ir praktiniai dalyvių užsiėmimai.
 
Seminaro vedantieji:
Rasa Balčiūnienė ir Vilius Adomaitis.
Daugiau informacijos apie seminarą ir vedančiuosius čia:
Informacija
Registruotis kviečiame  iki balandžio 27 d. 12 val. čia:
REGISTRACIJA
Dalyvavimas nemokamas. Dalyvių skaičius ribojamas iki 40, tad dalyvauti galės anksčiausiai užsiregistravusieji.

Socialinis projektas „Matyk svajonę”: darbų mugė 2009-04-25

MATYK SVAJONĘ – tai JCI Sostinė ir JCI Wonderful Copenhagen socialinis projektas, skirtas skatinti vaikus su regos negalia aktyviai siekti profesinės karjeros.

PVPA remia šį projektą ir kviečia prie jo prisijungti įmones.
MATYK SVAJONĘ – tai puiki galimybė kompanijai susitikti su talentingais vaikais ir parodyti jiems jų svajonių darbo vietas bei profesijas.
2009 m. balandžio 25 d. vyks MATYK SVAJONĘ darbų mugė, kur 16-19 m. vaikai su regos negalia turės galimybę susipažinti su Jūsų įmone.
Įmonės prašomos atsiųsti bent 1 atstovą, kuris pristatytų įmonės veiklą bei darbuotojų profesijas (tereikia atsinešti reikalingą medžiagą savo nuožiūra, stalas ir kėdės bus suteiktos).
Projekto organizatoriai ieško įmonių – Karjeros dienos dalyvių iš pačių įvairiausių sričių:  bankininkystės, telemarketingo, IT, pirkimų, renginių organizavimo, žurnalistikos, mokymų ir pan.
Tai socialinis projektas, įmonių dalyvavimas jame yra nemokamas, taip pat nėra susijęs su jokiais įsipareigojimais įdarbinti moksleivius. Projekto tikslas – sudaryti sąlygas moksleiviams susipažinti su verslo visuomene, o verslo imonėms – su regos negalia turinčiais vaikais. Dalyvių indėlis – laikas, dalyvaujant Karjeros dienoje ir 3 val. stažuotė bei apmokėti pietūs.
Daugiau informacijos apie projektą:
Kontaktinis asmuo:
Laura Mortensen, tel: 8-682 -53212,
el.paštas: matyk.svajone@gmail.com, laura_pl@hotmail.com

2009-04-08 įvyko PVPA narių metinė ataskaitinė konferencija

2009-04-08 įvyko eilinė metinė PVPA narių ataskaitinė konferencija.

Jos metu buvo pakeisti PVPA įstatai ir Valdybos reglamentas. Su naujomis šių dokumentų versijomis galite susipažinti čia:

Nauja PVPA įstatų redakcija
Nauja Valdybos reglamento redakcija

Konferencija išrinko 3 naujus valdybos narius:

Solveigą Grudienę, UAB „Primum ese” direktorę,
Modestą Gelbūdą, Baltijos lyderystės ugdymo instituto direktorių,
Ernestą Letuką, UAB „ATEA” personalo vadovą.

Sveikiname naujuosius valdybos narius ir tikimės iš jų naujų idėjų ir kūrybiško darbo skleidžiant ir įgyvendinant PVPA tikslus!

Patvirtinti nario mokesčio tvarkos pakeitimai, galiojantys 2009 m. :

1.Stojant į  asociaciją iki 2009 m. liepos 1 d. mokama visą nario mokesčio suma. Ją galima mokėti visą iš karto  arba dalimis po 50 proc., galutinai atsiskaitant iki liepos 1 d.
2. Stojant nuo liepos 1 d. iki gruodžio 1 d. mokama 50 proc. nuo patvirtintos nario mokesčio sumos.

Konferencijos pranešimai:

Treji PVPA veiklos metai. J. Jurgilienė, PVPA Valdybos pirmininkė
2008 m. ataskaita. 2009 m. veiklos kryptys. R. Starkienė, PVPA vykdančioji direktorė
Konferencijos metu R.Daubaro ir P.Kovo  pristatytas „Tūkstantmečio odisėjos” projektas

PVPA narių ataskaitinė konferencija 2009-04-08

Š.m. balandžio 8 d. 13-17 val. organizuojama Personalo valdymo profesionalų asociacijos narių ataskaitinė konferencija.

Vieta: Viešbutis „Panorama Hotel”, Sodų g. 14 , Vilnius

P R O G R A M A

13.00 – 14.00 Pažinkime vieni kitus! Moderuoja Solveiga Grudienė, UAB „Primum  esse“ direktorė

14.00 – 14.15 Įžanginis žodis. Treji PVPA veiklos metai. Jūratė Jurgilienė, PVPA valdybos pirmininkė.
   14.15 – 14.30 PVPA 2008 m. veiklos ataskaita, 2009 m. kryptys.
    Renata Starkienė, PVPA vykdančioji direktorė.
14.30 – 15.00 PVPA metinės finansinės atskaitomybės tvirtinimas.
                     PVPA įstatų keitimas.
                     Nario mokesčio mokėjimo tvarkos svarstymas.
                     Naujų valdybos narių rinkimas.
15.00 – 15.30 Kavos pertrauka
15.30 – 17.00 Iš kur šiandien galime pasisemti naujų idėjų ir drąsos
                    joms įgyvendinti?
Svečiai:
Raimundas Daubaras, TBWA\Vilnius direktorius, „Tūkstantmečio odisėjos” projekto vadovas ir Paulius Kovas, MG Baltic media generalinis direktorius, “Ambersail” kapitonas;
Rūta Prusevičienė, Nacionalinės filharmonijos direktorė.
17.00 –         Bendravimas prie vyno taurės

Taip pat prašome aktyviai siūlyti kandidatūras į laisvas Valdybos narių vietas. Pagal įstatus, pasibaigus 3-ejų metų kadencijai, Valdyba turi būti atnaujinta 1/3, taigi reikės išrinkti  3 naujus Valdybos narius.

Siūlydami kandidatūras, atkreipkite dėmesį, kad Valdybos narys:
–       Aktyviai dalyvauja PVPA veikloje;
–       Turi konkrečių pasiūlymų PVPA veiklos populiarinimui, naujų narių pritraukimui, PVPA žinomumui gerinti;
–       Turi idėjų personalo specialistų profesionalumui didinti;
–       Dalyvauja kasdienėje veikloje įgyvendinant PVPA tikslus;
–       Turi būti nusiteikęs skirti dalį savo laiko visuomeninei veiklai.

Laukiame Jūsų siūlomų kandidatūrų iki balandžio 3 d.

Registracija į konferenciją vyks iki balandžio 6 d.

Tikimės aktyvaus Jūsų dalyvavimo konferencijoje! Pasiūlymus teikite ar iškilus klausimams kreipkitės į Renatą Starkienę tel. 8 614 03799 arba el. paštu renata@pvpa.lt .

„Gelbėkit vaikus”: komandos stiprinimo renginiai

Prasmingi ir taupūs komandos stiprinimo seminarai ekonominės krizės šešėlyje

„Gelbėkit vaikus“ organizacija padeda 30-čiai vaikų dienos centrų visoje Lietuvoje. Juos lanko vaikai iš socialiai remtinų šeimų. Centre vaikai gali ramiai paruošti pamokas, nusiprausti, išsiskalbti rūbelius, pavalgyti. Vasarą išvažiuoja prie jūros, dažnai pirmą kartą gyvenime. Centre jų niekas neskriaudžia ir nemuša. Centro auklėtojos ir vaikai labai laukia svečių.
Atvažiuoji pas tokius vaikus ir pamiršti viską – krizę, problemas, stresą…supranti, kad yra svarbesnių gyvenime dalykų…Kiekvienas iš mūsų gali padėti, užjausti, suprasti ar tiesiog pabūti kartu ir tai yra nuostabiausias jausmas pasaulyje.
2008 metų Velykos
Ar kada nors virėt kiaušinius arbatinuke ir dažėt juos kartu su 20 vaikų? O „Maximos“darbuotojai tai bandė ir jiems labai patiko. Salininkuose, prie Vilniaus, dienos centrą lanko 20 vaikų. Jie visada laukia svečių.
2008 metų rugsėjis
Saulėta, šilta bobų vasaros diena. Adomynės kaimelis, 5 gatvės, sauja trobų. Mokykla, joje vaikų dienos centras, prie mokyklos – pakrypusi į šoną, kiauru stogu, apsilupinėjusi medinė pavėsinė. Ir „Air Baltic“ vyriausioji stiuardesė su vyru ir dviem vaikais, generalinis direktorius su žmona ir dviem dukrelėm, vyriausias kapitonas su šeima, personalo vadovė su vyru ir dviem berniukais ir dar keletas šeimų. Šalia – vaikai ir mokytojos iš dienos centro, mokyklos direktorė. Ant žemės – kur grąžtas, kur įrankių dėžė, dažai ir teptukai, nauji mediniai suoliukai, pjūklas. Darbas verda – pavėsinė tiesiog aplipusi žmonėm, 3 suoliukai dygsta akyse, vaišės suruoštos, vaikai kartu žaidžia ir padeda dirbti. Vakarop pavėsinė atrodė lyg nauja, o suoliukai apsėsti nuvargusių, bet labai laimingų „darbininkų“. Ir švytinčios iš džiaugsmo visų akys, kad padarė kažkam gera.
Skaistutė, dienos centro vadovė, su ašarom akyse: “per 30 pedagoginio darbo metų nemačiau gražesnio, nuoširdesnio ir tikresnio renginio “…
„Air Baltic“ sugrįš į Adomynę pavasarį, nes nesugrįžti neįmanoma.
2009 metų vasaris
Bagaslaviškio vaikų dienos centras. 50 km nuo Vilniaus. Vieno aukšto raudonų plytų namelis, viduj labai šalta, nes menkai šildoma. Bet vaikams gerai – jie čia laimingi ir saugūs. O ir svečių iš „Omnitel“ sulaukė. Su dovanom ir vaišėm. Kartu darys sumuštinius, vaikai dainuos ir pasakos, kas jiems rūpi ir ką jie mėgsta veikti. Nijolė, dienos centro vadovė, vaišins kaimišku skilandžiu, lauktuvių įdės linų aliejaus. Tiesiog pabus visi kartu. Ir tiek. O pavasarį svečiai vėl atvažiuos sodinti gėlių, medelių…
Dar vaikams galima pasakoti apie gyvenimą, keliones, savo darbą, laisvalaikį arba klausyti jų istorijų. Galima kartu žaisti, lipdyti, piešti, daryti karolius, siuvinėti, mokyti daryti makiažą ir visą kitą, ką jūs mokate geriausia. Galima Naujų Metų naktį kartu daryti jų virtuvėje „tinginį“, ar prieš Velykas kartu dažyti kiaušinius. Galima sėti daržoves ar žaisti futbolą. Galima tiesiog būti kartu. Ir visa tai nieko nekainuoja. O jausmas nuostabus – tu padedi kitam. Ir kai tu atvažiuoji antrą, trečią, šeštą kartą, ir kai tavęs laukia ir kai tau ant purvino automobilio lango užrašo: „Mes jus mylim. Vaikai“, supranti, kad ekonominė krizė nebaisi.
Daugiau informacijos:
Rasa Dičpetrienė
„Gelbėkit vaikus“ generalinė sekretorė
8-615-10082
rasa.dicpetriene@gmail.com

Narystė

Artimiausi renginiai 2023

PVPA – EAPM narė

Noriu gauti naujienlaiškį